Ihr Profil
- ein abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich, alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- gute MS-Offe-Kenntnisse (Word, Excel, Power Point)
- Grundkenntnisse in Jahresabschluss, Inventur, Buchhaltung, Beantragung von Fördermitteln
- fundierte Kenntnisse in Warenwirtschaftssystem und Mitarbeiterführung
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung wünschenswert
- Empathie und Kompetenz als Grundlage für Ihre Akzeptanz als Führungskraft
- Engagement und Erfolgswille
- ein ausgeprägtes Bestreben, ihr Team noch kreativer, innovativer und produktiver zu machen
- die Fähigkeit, produktionstechnische, wirtschaftliche und kaufmännische Zusammenhänge herzustellen und daraus innovative Lösungen und Ansätze zu entwickeln
- Führerschein Klasse B
Zu Ihren wichtigen Aufgaben gehören
- Organisation von Abläufen bei Kassen, Lieferscheinen, Rechnungen, Abrechnungen
- Durchführung von unregelmäßigen Kassenprüfungen
- Controlling + Berichtswesen
- Umsetzung von Auflagen, die durch Zuschuss- und Gesetzgeber vorgegeben werden
- Recherche von Zuschussmöglichkeiten
- Verantwortlich für die Bereiche Verwaltung, Warenwirtschaft sowie Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
- Umsetzung unseres QMS in den verantwortlichen Bereichen
- Schulung und Förderung der Mitarbeiter
- Personalplanung und –führung
- Unterstützung der IT bzgl. Hard- und Software auf dem Wendelinushof
- Organisation und Veranstaltung von Festen und sonstigen öffentlichen und internen Veranstaltungen
- Vorbereitung von Anträgen und Abrechnungen mit Zuschussgebern
- Aufzeigen und Überwachen von kritischen Punkten bei Auflagen der Behörden
- Verwaltungstätigkeiten für den Integrationsbetrieb St. Wendler Landfleisch
- Der Stelleninhaber pflegt regelmäßig Kontakt zu externen Stellen, wie Zuschussgebern, Kommunen und Behörden, Kammern (Landwirtschaftskammer, IHK, HWK), Ministerien, Kunden, Lieferanten
- Leitung von Sitzungen, Arbeitskreisen und Besprechungen
Wir bieten Ihnen
- anspruchsvolle und vielseitige Aufgabenstellung in einem motivierten und professionellen Team
- ein Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung und offene Kommunikation großgeschrieben werden
- flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
- Firmen-Smartphone
- Poolfahrzeug für Außendiensttermine
- attraktives Vergütungspaket, Gehaltszahlung nach Tarif sowie Firmenrabatte
- Betriebsärztlicher Dienst
- kostenlose Parkplätze an all unseren Standorten
- Umfangreiche Sozialleistungen und günstigere Zuordnung bei Kfz-Versicherung
- Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stelle ist in Vollzeit und unbefristet
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- Lebenslauf
- Zeugnissen
- Referenzen
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